【店長・リーダー経験・新人教育】業務内容・自己PRの書き方のポイント

企業担当者がわかりやすい業務内容や自己PRを書くことが、採用への近道になります!

業務内容について

あなたが経験してきた業務内容は(例)にある名称で残さず記入しましょう。

赤文字は企業担当者が特に知りたい項目なので、経験した方は是非盛り込みましょう!

マネジメント、売上管理、人件費計算、シフト管理、人材育成、クレーム対応

役職/何名のマネジメントをしてきたか

自己PRについて

業務内容を確認しながら、自分の経験を整理し≪強み≫を見つけ≪エピソード≫を入れながら自己PRを作成してみましょう。
語尾はですます調にし、前向きな表現を使いましょう。

店長・リーダー経験・新人教育の方は「マネジメント力」などをアピールする事がポイントです!

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